一個民（mín）族、一個國家、一（yī）個地區能不能興旺發達，人才是關鍵。黨的十八大以來，習近平總書記圍繞人才工作提出了一係列新理念新戰略新舉措，科學（xué）回答了（le）新時（shí）代人才工作的（de）重大理論和實踐問（wèn）題，為91官网做好人才工作指明了前進方向、提供了根本遵循。西藏自治區黨委堅持以（yǐ）習近平新時代（dài）中（zhōng）國特色（sè）社會主義（yì）思想為指導（dǎo），深刻領悟“兩個（gè）確立”的決定性意義（yì），切實增強“四個意識”、堅定“四個自信（xìn）”、做到“兩個維護”，自覺從推動黨和國家事業發展的（de）長遠角度出發，堅持更新（xīn）觀念、揚長避短、發揮優（yōu）勢，努力為優秀人才（cái）脫（tuō）穎而出營造良好環境，千（qiān）方百計把優秀人（rén）才集聚到社會主義現代化新西藏建設（shè）的偉大奮鬥中來。

提高政治（zhì）站（zhàn）位，堅持用（yòng）習近（jìn）平總書（shū）記關於做好新時代人（rén）才工作的重（chóng）要指示精神（shén）統攬西藏（cáng）人才工作。自治區（qū）黨委深入學習貫徹習近平總書記關於做好新時（shí）代人（rén）才工作的重要指示精神，完整準（zhǔn）確全麵貫徹落實習近平總書記關於西藏（cáng）工作的重要指示（shì）和新時代黨（dǎng）的治藏方略，圍繞落實習近平總（zǒng）書記為西藏（cáng）明確的（de）“穩定、發展、生態、強邊”四件大事，聚焦製約經濟（jì）社會發展的深層次問題，積極研（yán）究新情況、主動解決新問（wèn）題、不（bú）斷探索新機製，召開黨委人才工作會議，出台《關於加強和改進新時代西藏人（rén）才工作的若幹措施（試行）》，紮（zhā）實推（tuī）進“育、引、用、留”四大工程，部署實施“珠峰英才（cái）”計劃，大力推進（jìn）人才（cái）強區戰略。當前，西藏人才發展環境持續向好，越來越多的優秀人才來到西藏幹事創業、奉獻（xiàn）智慧，人才（cái）的（de）數量和質量得到進一步提（tí）升。

不斷拓寬選人用人視野和渠道，吸引更多的優秀人才脫穎而出。聚焦（jiāo）國家所需（xū）、西藏（cáng）所能、群眾所盼，研（yán）究製定“十四五”急需緊（jǐn）缺人才專業目錄（lù），突出文化（huà）旅遊、清潔能源、特色農牧業等重點產業和民生事業發布引才崗位，大力招引高質量發展所（suǒ）需的各類優秀人才（cái）。發揮高校主陣地（dì）作用，優化西藏（cáng）高等教育層次類（lèi）型和學科專業結構，加大理工農醫類專（zhuān）業人（rén）才培養，西藏高校理工農醫類普通生源招生占比逐年提高，西藏技能人才總量在就業（yè）人員中占比超20％。充分發揮對口支援優勢（shì），通過“團隊帶團隊、名師帶骨幹、師傅帶徒（tú）弟（dì）”，2022年以來幫帶本地團隊（duì）400餘個（gè）、培養本地人才4000餘人。主動“走出去”尋才訪（fǎng）才，在北（běi）京、上海等城市和清（qīng）華大（dà）學、北京大（dà）學等高校舉辦多場（chǎng）招才引智（zhì）活動。堅持以項目集聚人（rén）才，以（yǐ）人才帶動項目，推動招商引資與招才引智相結合，連續2年舉辦“雙招雙引”集中簽約活動（dòng）。發布“揭榜掛帥（shuài）”榜單33個，吸引中國科學院（yuàn）、西安交通大學等多家科研單位、高（gāo）校專（zhuān）家團隊前來“揭榜”。2021年（nián）以來，累計引進高層次人才430餘名、急需（xū）緊缺人才480餘名。

在全社會營造尊才、愛才、惜才的（de）良好氛圍，促進優秀人（rén）才脫穎而出。落實好黨中（zhōng）央賦（fù）予西藏的特殊優惠政策，完善領（lǐng）導幹部聯（lián）係服務專家（jiā）機製，健全多元化人才資金投入保（bǎo）障機製，打造“一（yī）站式”服務平台和人才全周期服（fú）務體係。聘請專家（jiā）學者、優秀人才擔任谘詢顧問、參與政（zhèng）策製定和項目論證，提升專家人才榮譽感、獲得感。持續推進人才發展體製機製改革（gé），將（jiāng）引才（cái）自主權（quán）下放至（zhì）地市和部（bù）分高校、科研院所、醫院，建立有效的監督管理機製，確保放得下、接得住、用得好。堅持“破四唯”與“立新（xīn）標”並舉，加快（kuài）建立人才評價（jià）體係，大力表彰獎勵和選樹人才先（xiān）進典型，引導廣大科研工作者和優秀人才把論文寫在高原大地、寫在生產一線。實施為科研人員減負專項行動，讓科研人員有更多時間和精力深耕專業。近三年（nián），自治區級科技創新平（píng）台達到103個、增長了3倍（bèi），其中重點實驗室42個、增長近一倍（bèi）。

牢固樹立憑能力用幹（gàn）部、以實（shí）績論英雄的鮮（xiān）明用人導向，確保優秀（xiù）人才脫（tuō）穎而出。堅持新時代好（hǎo）幹部標準，按照習近平總書記提（tí）出的民族地區幹部（bù）“維護黨的集中統一領導態（tài）度特別堅決、明辨大是大非立場特別清醒、鑄牢中華民族共同體意識行動特別堅定、熱愛各（gè）族（zú）群眾感情特別真摯”的政治標準，注重（chóng）在維護穩定最前（qián）沿（yán）、經（jīng）濟社會發展第一線發現（xiàn）培養選拔（bá）使用人才，40餘（yú）名（míng）優秀專業（yè）技術人才被提拔到地廳級領導崗（gǎng）位。建（jiàn）立以信任為（wéi）基礎的（de）人才使用機製，80餘名優秀高層次人才（cái）被任命為國家和自（zì）治區級（jí）科研平台、科研機（jī）構負責人或科技項目負責人，2100餘名科（kē）技骨幹人才積極參與自治區（qū）重大科技項目，推動各（gè）類（lèi）人才（cái）在擅（shàn）長領（lǐng）域（yù）和（hé）專業（yè）崗位多出成果、出好成（chéng）果。選派近600名（míng）中青年骨幹人才參加“西部之光”“西藏特培”前往區外學習研修。2021年以來，全區（qū）10餘（yú）名（míng）高層次人才入選國家級人才計（jì）劃，2023年西藏大學尼瑪紮西教授（shòu）當選中國工程院院士。

2025年5月2日（rì），習（xí）近平（píng）總書記在給謝依特小學戍邊支教西部計劃誌願者服務隊隊員的回信中，勉勵廣大青年“到（dào）祖國和人民（mín）最需要的（de）地方發光（guāng）發熱，為中國（guó）式現代化（huà）建設貢獻（xiàn）青春力量”。西藏自治區黨委將（jiāng）深入學習貫徹習（xí）近平總（zǒng）書記的重要回信精神，持續優化人才發展環境，吸引更多人才特別是青年人才到雪域高原建功立業，為建（jiàn）設社會主義現代化新西藏注入更加強（qiáng）勁的力量。

（轉載自《光（guāng）明日報》2025年06月（yuè）17日04版（bǎn））